机械工程学院选任运行保障办公室主任工作方案
根据《太原理工大学科级干部管理办法(试行)》(校党〔2023〕34号)和《机械工程学院科级干部选任方案》,现对运行保障办公室空缺科级职位进行选任。工作方案如下:
一、选任岗位
运行保障办公室 主任1人
二、基本条件和资格条件
详见《太原理工大学科级干部管理办法(试行)》中“任职条件和资格”要求的基本条件和资格条件。
三、岗位条件
1.本校在编正式职工,中国共产党正式党员;
2.近三年年度考核当中,至少有一次考核优秀;
3.近三年内荣获过校级及以上荣誉表彰;
4.具有全日制普通高校硕士及以上学历;
5.具备较高的协作能力、组织协调能力;
6.具有行政管理的基本能力,熟练使用办公系统软件,了解运行保障工作的相关政策,工作认真负责。
四、选任方法步骤
1.2月28日,学院党委制定《机械工程学院科级干部选任方案》,3月3日报学校党委组织部备案;
2.3月4日-3月6日,报名。报岗者须认真填写《太原理工大学科级干部自荐表》,交迎西校区机械馆2211办公室,联系人:贾占林,联系电话:0351-6010011;
3.3月9日,资格审查。学院党委会同相关部门对报名人员进行资格审查,在机械馆1层公示栏公示通过资格审查,符合条件的人员名单;
4.3月12日,学院党委组织民主推荐和组织考察;
5.3月13日,学院党委会议研究确定拟聘用人选;
6.3月16日-3月20日,公示拟任人选,在机械馆1层公示栏公示;
7.3月23日,公示无异议后,学院党委向学校党委组织部报送拟聘任名单。
机械工程学院党委
2026年3月4日


